可能？
那个亚历山大亚瑟就是个刺头，软硬不吃，态度嚣张跋扈的很，这才一天的时间，汤姆就解决了。
这让他怎么跟董事会交代？
他处理了十天没有任何进展的事情，汤姆刚刚回国就解决了。
“汤姆，恭喜啊！我一定要在董事会各位董事面前替你请功。”
皮特笑着跟汤姆说。
汤姆还是和之前一样，平静之中带着几分敬畏的回了几句话。
之后，皮特就被比尔叫到了办公室。
回来之后，皮特的脸阴沉的可怕。
他到UT几年，还从来没有受过这样的气。
比尔劈头盖脸的骂他一顿不说，还明里暗里的说他的这个位置应该换人坐了。
并且跟他说，如果半个月内，欧洲市场再没有好转，就要他重新规划自己的职业生涯。
皮特觉得比尔这是典型的卸磨杀驴。
但是想要就这么把他从UT挤兑走，那是不可能的。
这一边，汤姆再次面对媒体，说明了售后问题已经解决，亚历山大亚瑟也出面对此事表示谅解，并夸赞了一番UT公司强大的品牌理念和人文关怀，更是对汤姆大加夸赞，说汤姆是UT的形象大使，有他这样的人才在，UT必将越来越强大。
事后，UT原本暴跌的股票开始回升，很快出现了两次涨停。
UT董事会对汤姆进行表彰，奖励了汤姆三万美金。
钱虽然是好东西，但是对于汤姆而言，董事会的态度是最重要的。
现在，皮特在董事会的眼里印象已经差到了极点。
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皮特不仅不知道反省，反而联系和他志同道合有共同利益的人，给董事会施压。
欧洲市场销售低迷的情况不仅没有因此得到改善，反而每况愈下。
这还不算，原本一直作为UT主要销售生力军的亚洲市场也开始出现问题。
国内市场从每月三万台左右的销量下降到了不足一万台。
UT的气氛顿时紧张起来。
董事会的会议一个接一个。
欧洲市场亚洲市场的负责人也频频被电话轰炸。
樊智胜也不例外。
但对于国内市场的情况，樊智胜是清楚的，所以，面对皮特的怒吼，面对比尔的责问，樊智胜都是一样的态度，不卑不亢，努力解决。
皮特被逼到了绝路。
董事会全员聚齐，一起研究应对欧洲市场和亚洲市场萎靡的对策。
会上，所有的矛头直指皮特。
认为是皮特的销售战略出了问题，所以才会导致现在的局面。
汤姆破天荒的被邀请参加了这次会议。
看到皮特被批的如同丧家之犬，汤姆心里暗暗叫好。
换做以前，这种角色只能是他，皮特永远是那么高高在上。
“市场出了问题，这不是我一个人的问题，你们现在咄咄逼人，是想要干什么，想要我离开UT？我皮特为UT立下的功劳你们都不要忘了，没有我皮特，你们的屁股都坐不稳，想要上市，可能吗？股票长居涨停板，试问有几家公司能够做到？现在你们抓住一个问题就要置我于死地，我皮特要是离开UT，UT的路也就走到头了，你们看着办吧！”
说完，皮特竟然当着六位董事的面，摔门离开了。
功高震主，目中无人，嚣张跋扈，每一个词，都被皮特诠释的淋漓尽致。
六位董事脸色极其难看，汤姆放在桌子下的手，却兴奋的抓紧了自己的裤子。
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第793章 没有对比就没有伤害[2/2页]